2年经历4个创业团队,我都看到了什么?

2年经历4个创业团队,我都看到了什么?

2018-07-07 13:52 来源:人人都是产品经理 操作系统 /媒体 /技术

原标题:2年经历4个创业团队,我都看到了什么?

本文作者主要讲述了自己在两年之内加入了四个团队,分别在里面看到以及学到的东西。

2年经历4个创业团队,我都看到了什么?

2016年选择离开远景能源,是因为不想扎根在关系型销售,不想有太多的时间是在喝的晕乎乎的状态下度过。之后的每一次选择,出发点都是“创造价值”,所以每次都没有特别盯着经济收益,很多人说这样是傻,谁知道呢。

第一段:找准一个核心痛点,而且要解决透了

2016年4月加入友菜团队是第一次尝试创业,到10月份短短六个月时间,很难说真正进入了创业的状态。

2年经历4个创业团队,我都看到了什么?

友菜智能家庭种菜机

1. 多个卖点对于小团队快速迭代没有帮助

第一代产品,利用水培的技术,实现室内种菜。

主要卖点有两个:

一是无农药、无化肥的健康蔬菜,目标人群是关注蔬菜安全、会订购有机蔬菜的人群; 二是钢筋水泥的城市生活中,给大家的家庭生活增添有生命力的绿色。

很喜欢这样的产品,但是对于两个痛点的解决却不够透彻。从主打绿色蔬菜的角度,蔬菜无农药污染显而易见,但是对于无化肥、有机这个点,用户却有不同的认知。

因为会在水里添加营养液(植物生长所需的矿物元素),也因为种植不依靠土壤,所以在“有机蔬菜人群”圈子里的认同度不是很高,也有很多人会对种子来源、营养液的成分提出质疑,前期的沟通成本较高。

商业模式方面采用的是“打印机+墨水”模式,种菜机可以租用,但是需要订购菜苗配送服务。因为从钟子期开始种植的话,对外界环境条件要求非常高,且成长周期太长,所以是在培育室让种子发育成菜苗后,每周按照用户的选定进行配送,配送成本居高不下。

虽然从菜苗长成成熟蔬菜只需要3-4周时间,但是因为种植的都是叶类菜,不经炒,所以对于真正希望吃健康蔬菜的用户,产量确实不够。这样也就导致了希望让用户吃上绿色、健康蔬菜的想法,没能解决透彻,且成本偏高。

当然这里留了个后手,是希望通过种菜机进行市场培育,后期直接推水培蔬菜配送服务的,水培蔬菜配送的业务,到现在我仍然认为是可行的。在城市的各种闲置楼顶建设水培种菜室,增加摄像头、三方检测等,保证蔬菜的无化肥、无农药,实现就近配送、销售。

而从观赏的角度,目标用户其实更应该是宝妈、热爱生活的白领,但是产品本身体积偏大、稳定性还有待提升、配送菜苗方式麻烦且高成本,不适合租房的用户。这点如果能将产品做成可以放置在桌上,从种子期开始且可以种植花草的智能设备的话,销量应该会更好。

不得不说,硬件类产品创业,确实难,初代产品定位如果不够准确,开模、生产好之后,资金不够充裕的情况下再进行调整的空间太小了。

2. 要有共同的愿景,也要有君子协议

六个月的时间里,8000元的月薪,直接支付宝发放,没有合同、没有签股权/期权协议,在离开之前谈过一次,1个点的期权,那个时候团队只有5个人。

个人的习惯是,在找供应商的时候,找团队的时候,都是先信任,然后再怀疑,因为自己做销售比较多,在找客户的时候,也一直希望能够先跟客户建立信任。

但回过头来看创业这件事,个人和团队之间,愿景和协议是一定要谈好的,谈好的东西,就能克制住自己心里的落差。但基础还是愿景,对于创业这件事,一定要奔着热爱的,坚信能够创造价值的事情。

我相信那个时候团队是给出了他们认为最有诚意的条件,但这就是前期没有谈的坏处,因为在最开始没有谈好目标、回报,整个过程中,其实我们互相之间都有在博弈,我自己没有真正全情投入,而团队可能也认为我对团队的贡献不够。如果一开始就能谈好要达成的目标,可以取得的回报,接下来会顺畅很多。

3. 不要打着在创业的幌子过早的麻烦朋友

有兄弟说:人生大起大落,最舍不得的是那些信任过你的人。在离开友菜团队之后,我给一个朋友提过我自己出部分钱把卖给她的种菜机回购回来,她拒绝了,因为在鼓励我打拼的劲头吧。

很多书籍、演讲中都说,从身边人开始找客户,但经历过之后,我却想说,不要过早的麻烦身边的朋友。

原因有三:

第二段:SaaS工具类产品,市场大于销售

从友菜团队离开后,国庆假期回来就加入了坚果云团队,这次是做同步网盘的企业版销售,又是短短的半年时间。这次离开的原因,我会总结为一是加入的时机不对,二是个人与团队确实不搭。

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墙裂推荐的文件管理网盘

1. SaaS工具类产品的销售周期短,高质量商机是关键

从2016年之前卖两亿一个项目的单子,变成了卖几万到十几万的软件系统,从关系型销售转成了顾问式销售,这个阶段对我最大的影响是,开始走出了对关系型销售的依赖。

在单子金额不大,客户行业不固定的情况下,整个销售周期会很短,真正去运作一个项目的空间不会很大,高质量的商机对成单率和成单速度影响非常大。

这种情况下,魔性的“销售运气”也会非常重要。所以BD、市场的工作非常重要,通过空中部队持续的给销售团队输送弹药,优化商机转化漏斗,就可以实现比较稳定的业务增长。

2. 酒香也怕巷子深,为用户创造病毒传播因子

直到现在依然非常喜欢坚果云的产品,这也是当初会加入坚果团队的原因,我自己应该推荐了不下十个朋友使用坚果云的产品了。

这点也是我认为坚果云做的很好的一点,他的支柱性业务还是针对个人用户的SaaS版同步网盘产品,通过付费高级版的方式盈利,可以被称为中国版的Dropbox。

坚果云其实不太做市场推广,但是用户的粘性很高,通过论坛、新媒体的运营,用户也能自然增长。但是个人认为在给用户提供病毒传播因子方面,坚果做的并不是很好。

用户传播的病毒性有三种方式:产品原生的病毒性、激励型病毒性、口碑的病毒性,这里面坚果的口碑病毒性不错,但是没有用好激励型与产品原生型的传播病毒。

比如:在文件的分享链接里,坚果应该加上:注册坚果云,下载速度快10倍;下载坚果云,文件一键保存;推荐坚果给你的好友,免费赠送1GB空间、1个月会员,朋友也可获1个月免费会员(类似Uber模式)。

这里只是以坚果云做个引子,如果团队创业的产品,能够找出这样的让用户自传播的因素,一定要将其放大,让用户带动快速增长,这将帮助你省下非常多的市场推广费用,同时让用户对你的产品的喜爱越来越多。

3. 个人和团队,匹配才是最重要的

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