黄冈市人民政府 新闻发布 我市召开促进高校毕业生就业创业新闻发

9月9日，黄冈市召开促进高校毕业生就业创业新闻发布会。对《关于实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”工程促进高校毕业生就业创业若干措施的通知》进行解读，交流促进高校毕业生就业创业工作成效，回答社会关注和媒体关心的问题。

图为新闻发布会现场。

时  间：2022年9月9日

地  点：市委宣传部办公楼六楼会议室（市委宣传部新闻发布厅）

嘉  宾：

主持人：

蔡志勇  黄冈市委宣传部分管日常工作的副部长、市政府新闻办主任

黄冈市委宣传部分管日常工作的副部长、市政府新闻办主任  蔡志勇

大家好！首先，欢迎大家参加黄冈市促进高校毕业生就业创业新闻发布会。高校毕业生就业创业既是民生问题，更关联经济社会高质量发展。市委市政府高度重视高校毕业生就业创业工作，近期又出台了《关于实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”工程促进高校毕业生就业创业若干措施的通知》。这次发布会主要是对该文件进行解读，交流促进高校毕业生就业创业工作成效，回答社会关注和媒体关心的问题。

黄冈市人社局党组书记、局长  段焱山

解读《关于实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”工程促进高校毕业生就业创业若干措施的通知》

各位媒体朋友：

大家上午好！感谢大家长期以来对人社工作的关心和支持！

高校毕业生是国家的宝贵财富，其就业事关民生福祉和发展大局。党中央、国务院高度重视高校毕业生就业工作。习近平总书记多次作出重要指示，强调要把高校毕业生就业作为重中之重，千方百计帮助高校毕业生就业。李克强总理多次研究部署高校毕业生就业工作，要求进一步抓实抓好高校毕业生就业促进和服务工作。

2022年被称为史上“最难就业季”，全国应届大学毕业生首次突破千万大关，达到了1076万人，同比增加167万人，规模和增量均创历史新高。我市生源高校毕业生也将迎来1.34万人大关。受国际形势、疫情防控等因素影响，上半年全市人力资源市场需求走低，企业用工收紧，高校毕业生职业预期普遍受到影响，职业层次、选择空间相应变低。

妥善解决高校毕业生就业问题，是责任、是挑战，有变局，更需开新局。在市委市政府坚强领导下，市人社局坚持把促进高校毕业生就业摆在首位，以落实政策为主线，以优化服务为抓手，多措并举，靠前服务。上半年全市通过公务员招录、事业单位招聘、“三支一扶”招募等途径招聘录用高校毕业生4625人，吸纳高校毕业生就业创业8476人，发放就业创业补贴1700余万元，开展高校毕业生创业培训和顶岗实习7248人(次)。

为深入贯彻习近平总书记关于做好高校毕业生就业工作的重要指示精神，落实党中央、国务院决策部署，促进更多高校毕业生在黄就业创业，为黄冈高质量发展广聚人才资源，经市政府同意，市政府办公室印发了《关于实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”工程促进高校毕业生就业创业若干措施》（以下简称《若干措施》）。

《若干措施》围绕高校毕业生落户、安居、就业、创业、服务保障等方面提出了25条措施。对比省内其他市州和我市以前的人才政策，有3个“新变化”，概括为“537”。

第一，新增了5项补贴。一是对到中小微企业就业，且签订1年以上劳动合同，并缴纳社会保险费的应届高校毕业生，可给予一次性就业补贴；二是对当年新引进、在黄冈城区落户的高校毕业生给予购房补贴；三是对在黄州城区就业创业且无自有产权住房的本科及以上毕业生，可给予租房补贴；四是对高校毕业生初次在黄创办小微企业、个体工商户的，在登记注册1年内，可按带动就业人数给予创业带动就业补贴，加强对初创企业的扶持；五是对大学生初次在黄创业租用经营场地的，可给予场地租金等补贴，帮助创业者降低创业成本。

第二，新增了3项硬核举措。一是强化高层次人才待遇保障。对在部分公益二类事业单位（如高校、医院、科研院所等）就业的高层次人才（含硕士、博士研究生）可实行年薪制、协议工资、项目工资等多元分配方式，重视高待遇引高层次人才；二是促进技能就业。鼓励高校、职业技工院校联合企业开设“订单班”“冠名班”，对联合举办的“订单班”“冠名班”每年每班分别给予20万元的奖励，既支持职业院校培养更多技能型、实用型人才，又促进职业院校学生留黄就业创业；三是深化产教融合，支持在黄高校建立紧密对接我市产业链、创新链和战略性新兴产业的学科专业体系，连续三年每年给予1000万元专业建设经费支持市属高校对接重点产业新开专业，突出以产育才、以才兴产，从根本上解决产业发展动力源问题。

第三，升级现有7项政策。一是进一步放宽落户限制，高校毕业生可凭毕业证书，在市内稳定住所或拟就业创业地城镇自由落户；二是扩大一次性创业补贴发放范围，进一步降低申领条件，让创业者更早更容易获得补贴；三是将小微企业创业担保贷款最高额度提高至500万元，属地财政根据实际情况贴息。对高校毕业生从事个体经营或合伙创办企业的，可按每人20万元（最多22万元）、总额不超过300万元的额度申请创业担保贷款，降低申请门槛，加大对高校毕业生创办企业的扶持力度；四是加大就业见习力度，扩大岗位募集规模，提高就业见习奖补标准；五是将大学生创业扶持项目的扶持资金提高至5-50万元（原来是2-20万元）；六是将创业培训补贴标准按培训类别调整为300元、1200元、1500元；七是放宽事业单位招录条件，市县乡事业单位可采取面试、技能测试、组织考察等方式公开招聘急需紧缺的高校毕业生。

促进高校毕业生就业创业，不仅关系其自身价值实现，关系我市人力资源优势向人才优势的转化，更关系社会创新能力的提高，关系经济发展和社会稳定。下一步，我们将认真抓好《若干措施》的贯彻落实，重点在四个方面下功夫，继续做好高校毕业生就业创业工作。

（一）实施三大行动计划。一是“万名大学生招录计划”。深挖机关事业单位职位岗位资源，增加优质岗位供给，扩大公务员、事业单位招录招聘人数，3年内招聘引进一万名大学生毕业生到市县机关事业单位工作；二是高层次人才特岗计划。继续实施“百万年薪招博”和高层次人才招聘引进工作，3年招聘引进1000名硕博研究生到事业单位工作，享受特设岗位待遇，医学类博士研究生最高年薪可达150万元；三是“万名大学生进千企计划”。高频开展高校毕业生就业招聘活动，每年举办高校毕业生专场招聘活动不少于50场次，提供就业岗位不少于1万个，3年内吸纳2万名大学生到企业工作。